La Semaine de la Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) est devenue un événement incontournable pour les entreprises souhaitant mobiliser leurs collaborateurs autour des enjeux de bien-être, de santé et de performance collective. Saviez-vous qu’une politique QVT bien structurée contribue à réduire significativement le taux d’absentéisme, et à augmenter l’engagement des salariés ?

Investir dans la QVCT, c’est investir dans la santé et la motivation de vos équipes. Une démarche proactive permet non seulement de réduire les coûts liés au stress au travail, estimés à 2 à 3 milliards d’euros par an en France (INRS) et d’améliorer significativement la productivité de vos équipes et le climat social de votre organisation.

Cet événement est donc l’occasion de sensibiliser vos équipes (salariés, managers, direction) aux thématiques clés du bien-être au travail (prévention des risques professionnels, équilibre vie pro/vie perso, inclusion, etc.), mais aussi de renforcer la cohésion d’équipe et valoriser votre culture d’entreprise, de manière à fidéliser vos collaborateurs et attirer de nouveaux talents.

Mais pour réussir cette semaine stratégique, encore faut-il proposer un programme impactant, adapté aux besoins de vos équipes. Dans ce webinaire, découvrez 10 idées concrètes et engageantes pour faire de la Semaine de la QVCT 2025 un véritable moteur de bien-être dans votre organisation !

Au programme :

• Les grandes tendances QVCT 2025 et comment les intégrer dans vos actions ;

• 10 idées d’ateliers et d’événements originaux, à la fois inspirants et pratiques, pour sensibiliser vos collaborateurs ;

• Les étapes clés pour organiser une semaine réussie : de la planification à l’animation ;

• Exemples concrets et témoignages d’entreprises ayant fait de leur Semaine de la QVCT un succès collectif.